human ressources - LDMS

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human ressources

WORKSHOPS / TRAINING
Eine höhere Effizienz in der Nutzung ihrer digitalen Infrastruktur sowie größere Akzeptanz wird durch das Einbeziehen der Belange Ihrer Anwender erreicht. Aus diesem Grund gilt grundsätzlich - "Nehmen Sie ihre Mitarbeiter und Kollegen mit !" Digitalisierungsprojekte stehen und fallen mit der Unterstützung der Anwender.

Bereits die Analyse der IST-/SOLL - Konstellation sollte im Idealfall immer unter Beteiligung der am Prozess und Workflow Beteiligten erfolgen. Überlassen sie das ruhig uns...
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CHANGE MANAGEMENT
"Never change a running system" - Dieser Leitsatz hat bereits seit vielen Jahren seine Daseinsberechtigung verloren. Der schnelle Wandel in Beruf und Arbeitswelt, die Einführung des eGovernment (eGovG) in öffentlichen Verwaltungsprozessen und Nutzung mobiler Infrastrutkturen und Geräten unterliegt kurzfristigen Veränderungen. Der Mensch tut sich schwer mit massiven Veränderungen und kann schnell das Empfinden entwickeln, "abgehängt" worden zu sein. Hier wirkt aktives Change-Management in vielen Fällen Wunder...

Lassen Sie uns Veränderung als Chance verstehen...
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RECRUITING

"War for Talents: Der Kampf um die besten Fachkräfte" - FAZ Stellenmarkt

Mitarbeiter in der IT sind rar - in sehr speziellen Bereichen sogar noch rarer.

Durch unser breites Netzwerk agieren wir gern als Vermittler zu potentiellen Spezialisten und Arbeitgebern, Kooperationspartnern und Auftraggebern.
 
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